,滴滴今日公布了网约车司机权益保障工作进展,推出了“橙意保障计划”。
在收入方面,滴滴公布的数据显示,2023 年以来,每个月服务时长超过 30 小时的所有司机月均抽成为 13%,其中,5 成以上的司机月均抽成低于 15%,9 成以上低于 20%。
此外,为了让司机避免损失,2022 年,滴滴为平台上接单的司机支付 4.4 亿元补偿,包括空驶补偿和超时等待补偿 3.1 亿元,及乘客未支付的车费 1.3 亿元。
在医疗、养老等保障方面,针对灵活就业的特点,平台投入补贴和资源,并联合保险机构推出了多项保障。比如,试点的司机商业养老保障、司机家庭医疗及意外保障,由平台提供补贴支持,还有车险直连优惠和配套的省险宝服务。到去年底已经有超过 20 万名师傅参与。
滴滴方面表示,2023 年至今,已在全国 50 多个城市举办近 200 场司机协商恳谈会,聚焦司机关心的抽成、派单、判责、安全和权益保障、党建、工会等议题,后续会进一步加大透明协商的力度、深度。
IT之家附滴滴公告全文:
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